职工流产假多少天在法律上是主观的:根据《女职工劳动保护特别规定》，流产是有产假的，但流产的产假天数取决于怀孕时间长短:怀孕不满4个月流产，产假15天；怀孕4个月后流产，产假42天。国家规定流产有几天产假？根据国家关于浮动产假的规定，怀孕4个月前流产的女职工，可以享受15天产假；怀孕4个月后流产者有权享受42天的产假，怀孕不满4个月流产的女雇员有权享受15天产假；流产假可以休多久？
1、流产有假期吗劳动法
是的，国家统一规定流产的产假是15天还是42天，但是劳动法没有相关规定。女职工怀孕不满四个月流产的，根据医务部门的意见，给予十五至三十天的产假；怀孕四个月以上的，应给予四十二天产假。产假期间，工资照常发放。劳动法关于病假的相关规定(一)职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内，企业应当按照有关规定支付其病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不得低于最低工资标准的80%。
(3)休长病假的员工，医疗期满后如能从事原工作，可继续履行劳动合同；医疗期满后仍不能从事原工作或者由单位安排的其他工作的，由劳动鉴定委员会参照工伤和职业病伤残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。(4)《劳动法》第四十八条中的“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下，劳动者所在单位支付的最低劳动报酬。
2、流产假期国家规定多久